为深入推进党的建设和党风廉洁建设主体责任工作，督促各党支部书记落实全面从严治党主体责任，4月24日，绵阳分公司召开了党建工作集体约谈会议，分公司18名党支部书记参加，党委书记、总经理丁洪荣书记主持了会议并发表讲话。

会上，丁洪荣书记就2016年党建工作情况、党支部书记述职情况、党支部书记满意度测评结果与各党支部书记进行了通报交流，并结合2017年党建工作情况对全体党支部书记提出了要求：一是建立全面绩效的意识。党支部书记作为基层党支部党建工作第一责任人，必须树立正确的政绩观，做到认识上不能有任何偏差、落实上不能有丝毫含糊，既要做“抓经营管理的行家里手”，也要做“政治上的明白人”。切实将政绩、业绩、保障政绩与业绩可持续实现的制度和机制、客户和员工的获得感作为整体绩效，并加以考核评价。二是抓实“红色远航计划”，确保政绩业绩双帆齐扬。党支部书记要率先垂范，要走进集团开展工作，不能坐在办公室当指挥官。要走近客户，主动发现问题，解决问题，破解客户服务的难题。三是常态化推进“两学一做”学习教育工作。要把思想政治建设摆在首位，坚持用党章党规规范党员、干部言行，要抓住“关键少数”，抓实基层支部，坚持问题导向，发挥先进典型示范作用。

会议最后，综合党支部、市场全业务党支部、政企要客党支部等18个党支部书记分别结合本支部实际情况作了表态发言。